Mandersloot Interim Management

Na een carrière van verschillende leidinggevende functies bij zowel het Ministerie van Veiligheid en Justitie, als bij de Geestelijke Gezondheid Zorg, ben ik in 2016 gestart als ZZP’er. U kunt mij inhuren als manager voor interim-opdrachten.

Mandersloot Interim Management
even iets over

MIM

Mandersloot Interim Management (MIM) is een eenmansbedrijf van Willem-Jan Mandersloot voor tijdelijke, fulltime of parttime opdrachten in non-profitorganisaties of organisatie/personeelsbegeleiding in de publieke sector.

Begeleiden van reorganisatie

Implementatie van een nieuwe werkwijze, met een gewijzigde organisatiedoelstelling vraagt om ‘los laten’ en de nieuwe uitdaging omarmen.

Oplossen van organisatieproblemen

Hoe hardnekkig en langdurend het probleem telkens weer de kop op steekt, met aandacht en energie wordt het probleem opgelost.

Werkprocessen optimaliseren

Onnodig ingeslopen inefficiënte en niet effectieve manieren van werken. Kent u dat? MIM onderzoekt en traceert door ‘lean’ denken en handelen.

Terugdringen van arbeidsverzuim

Niets zo kostbaar en tijdverslindend voor uw organisatie als arbeidsverzuim. MIM neemt het u uit handen door zowel individueel als in teamverband het verzuim een prominent onderwerp te laten zijn in de aansturing van uw personeel.

Motivatie stimuleren

Resultaatgerichte energie en aandacht voor uw mensen heeft het effect dat hierdoor zelf verantwoordelijkheid wordt genomen en fouten gezien worden als leermomenten in plaats van een afrekenmomentum.

Samenwerken bevorderen

Een competentie die vaak samengaat met verbinding. Beide zijn bij MIM ruim aanwezig waardoor ook zonder directe leiding uw medewerkers elkaar versterken in productiviteit.

Missie MIM

profiel
De missie van MIM: verbinding maken door aandacht en verdieping. Creëren van betrokkenheid en begrip. Door tolerantie en betere (multidisciplinaire) samenwerking streven naar een resultaatgerichte en efficiënte manier van werken.

Door trots en arbeidssatisfactie ontplooien talenten zich. Vrijheid en eigen verantwoordelijkheid zijn kernbegrippen waar coaching zich op richt. Met als uiteindelijk doel: de medewerker een hogere kwaliteit van diensten
en/of producten te laten leveren en kerncompetenties tot hun recht
te laten komen.

 

 

Telefoon

T: 06-33700686

E-Mail

contact [at] wjmandersloot.nl